为把学院建设成为设施完善、特色鲜明、国内一流、示范效应显著的现代高等职业技术学院。12月11日，在兰州资源环境职业技术学院牵头组建甘肃资源环境职教集团成立之际，学院特邀齐齐哈尔工程学院院长曹勇安教授作了题为《供给侧结构性改革与职业院校内涵发展》的专题报告，学院院长时宁国主持。
讲座现场
曹勇安教授以“文化”为契机，从当今社会的四大变化为切入点，形象生动地分析了目前我国高等教育所面临的严峻形势。曹教授表示，高等教育尤其是高等职业教育必须适应形势变化，注重对传统教育、人才培养模式、就业观念的转变，使学校的“教化”水平得以提升。
曹勇安教授重点指出，适应经济社会发展的需求，实现应用型教育产教融合是极其重要的，职业高校需要不断推进职业文化和教育文化的有机融合，培养具有较高知识技能、职业素养的优秀应用型技能人才，进一步完善构建贯通学科和专业的课程体系。
在课程建设方面，曹勇安教授认为，目前院校学情的“异质性”对教师的“教”提出了更高的要求：教师不仅是知识的传播者，更是知识的组织者和管理者，不是“带着知识走进学生”，而是“带着学生走进知识”，培养学生具有“生活的常识”、“生存的能力”和“生命的意义”才是高等职业教育的目的。
时宁国院长作了总结讲话。他说，教育如何引入市场机制，曹勇安教授在讲座中用幽默风趣的语言、生动活泼的案例回答了这个问题，讲述了课程改革、人才培养模式、校企融合等方面的理论与实践，为大家上了一堂生动的“改革创新、内涵教育”主题课。
讲座现场
聆听讲座的还有，省内部分高职院校代表、企业代表以及学院全体领导班子、全体中层干部和部分师生代表。
延伸阅读：
曹勇安，教授，齐齐哈尔工程学院党委书记、院长，黑龙江东亚学团董事长。17岁从教于齐齐哈尔第七中学，曾为下乡知青，齐齐哈尔第一机床厂技工学校教师，齐齐哈尔第一机床厂第一中学副校长，厂教育处副处长、处长兼党委书记。1993年在企业经济效益最好的时候辞去公办教育职务，率72名教职工集体与企业签定了经济分离合同，创办了黑龙江东亚大学，走上了“自主办学，自担费用，自我完善，自我发展”的办学之路。1998年蓬勃发展的黑龙江东亚大学，接收了陷入困境的齐齐哈尔第一机床厂八所学校，组成了从幼儿教育到高等教育，各类在校生12000名的黑龙江东亚学团。黑龙江东亚大学成为首批职业技术学院，易名为齐齐哈尔职业学院。在2011年4月晋升为齐齐哈尔工程学院。
（李洋/文；赵宝玉/图；方龄萱/审核）
