根据上级部门关于2020级定向培养军士入营考核工作的相关要求，近日，我校开展了陆军定向培养军士入营考核，陆军炮兵防空兵学院士官学校考核组一行莅临学校指导调研。

为了确保考核工作全程、全域安全顺利，学校联合陆军炮兵防空兵学院士官学校召开专题工作协调会，学校党委书记、校长郑绍忠，学校党委常委、副校长张琳及各相关职能部门、二级学院负责人参会。

会上，学校各部门向考核组全面汇报了此次考核准备工作，双方就考核工作交流了意见。此次入营考核着重考察陆军定向培养军士学员文化基础、专业理论、专业技能3项内容，设置了11个理论考场、1个实操考场，考核为期11天。

学校党委常委、纪委书记、监察专员刘吉宁陪同考核组巡考督考，我校2020级陆军定向培养军士学员井然有序进入指定考场参加考核。各考官严格要求，全程录像，确保考核公正、有序进行。考核组还采取机上测试的方式组织考生实施心理筛查、审阅政治考核、学业鉴定材料，一对一逐人谈话核实等。

考核结束后，陆军定向培养军士学员整装待发，随着陆军炮兵防空兵学院士官学校政治工作处葛建国主任一声令下，全体考官和学生进入指定位置，开展队列会操。

调研期间，考核组一行还实地查看了学校部分实习实训场，全面了学校解军士生人才培养情况。感受到了学校软硬件设施完善，专业特色鲜明，还分别和院校领导、老师进行了充分互动交流，就开展军民融合、加强资源共享、常态化进行学术交流等问题作了深入探讨。

在陆军定向培养军士入营考核座谈会上，陆军炮兵防空兵学院士官学校苏大宇副校长反馈了本次入营考核情况。他表示，学校已连续10年多向部队输送多批定向培养军士，规模不断扩大，质量持续提高，备受部队好评。此次入营考核，通学校精心的组织，规范、顺利、安全、圆满地完成了各项考核任务。希望在今后能够邀请学校领导到陆军炮兵防空兵学院士官学校调研回访，加强军地双方沟通，携手提高陆军定向培养军士人才培养质量。

郑绍忠表示，学校非常重视定向培养军士工作，严格按照部队人才培养的要求，进一步改革人才培养模式，创新人才培养方法，提高军士人才培养水平，今后学校将持续加强与基层部队之间深度合作、密切协同，实现军地培训资源有机融合，提升定向军士招生规模，明确目标方向，全面打造高素质复合型技术军士人才。

学校在定向培养军士人才培养过程中遵循立德树人、为战育人，努力探索“军地协同、共建共育、分段实施、定向培养”的双主体人才培养模式，以“政治素质过硬、专业素质过硬、军体素质过硬”为培养目标，得到了上级和兵役机关、招收部队的充分肯定。

撰稿：张铧予；摄影：朱聚晶；审核：张源钊 高鸿斌